Palacio y Starbucks con más denuncias por violar derechos laborales
Un listado presentado por el Gobierno de la Ciudad de México revela que El Palacio y Starbucks se ubican en la lista de mayor número de querellas Redacción Palacio de Hierro, Farmacias San Pablo, Starbucks y Alsea fueron enlistadas por autoridades del Gobierno de la Ciudad de México entre las compañías con un mayor número … Leer más
Un listado presentado por el Gobierno de la Ciudad de México revela que El Palacio y Starbucks se ubican en la lista de mayor número de querellas
Redacción
Palacio de Hierro, Farmacias San Pablo, Starbucks y Alsea fueron enlistadas por autoridades del Gobierno de la Ciudad de México entre las compañías con un mayor número de denuncias por parte de sus empleados.
De acuerdo con las autoridades de la CDMX estas empresas estarían violando los derechos laborales durante la emergencia sanitaria decretada por la pandemia por COVID-19.
En una videoconferencia, Soledad Aragón Martínez, secretaria de Trabajo y Fomento al Empleo de la CDMX, informó que detectaron 123 empresas cuya situación era irregular gracias a datos del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y a denuncias que los empleados presentaron ante la Inspección del Trabajo y la Procuraduría de la Defensa del Trabajo.
Las que presentan la mayor parte de quejas son:
- Corporativo Alsea
- Farmacias San Pablo
- Bisquets de Obregón
- Parisina
- Monte de Piedad
- Sumesa
- Soriana
- Palacio de Hierro
- Taco Naco
- Grupo Posada
- Estrella Roja del Sur
Y aquellas empresas detectadas mediante querellas presentadas ante la Inspección del Trabajo y la Procuraduría de la Defensa del Trabajo son:
- Cervecería de Barrio
- Toks
- Starbucks
- Office Depot
- El Portón
En la mira 10 empresas que despidieron a 12 mil trabajadores
En total, la dependencia capitalina ha hecho 353 operativos, divididos en las siguientes categorías:
- Extraordinarios (50): Son aquellos que se realizan por denuncias de trabajadores.
- Para verificar en empresas el cumplimiento de condiciones de trabajo o que corresponden a las compañías que dieron de baja a trabajadores en el IMSS (54).
- Las diligencias llevadas a cabo entre el 3 y el 24 de abril en conjunto con el Instituto de Verificación Administrativa de la Ciudad de México (INVEA) en centros laborales que no brinden servicios esenciales (249). De estas, 239 ya cerraron.
Sumado a ello, se han brindado 915 asesorías por violaciones a las normas de trabajo, misma que fueron recibidas por correo electrónico, teléfono, WhatsApp y el Sistema Unificado de Atención Ciudadana.
En caso de comprobarse que la compañía está violando las medidas generadas por la contingencia del COVID-19, podrán pagar entre 21 mil 720 pesos a 434 mil 400 pesos, dependiendo de la gravedad de la falta. Una firma puede tener más de una multa.
Con información de El Financiero
AGA
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